Mogens Jin Pedersen

Lektor

20112020

Publikationer pr. år

Personlig profil

Kort præsentation

Mogens Jin Pedersen er lektor ved Institut for Statskundskab, Københavns Universitet. Han er affilieret seniorforsker ved VIVE - Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd og gæsteforsker ved Center for Organization Research and Design (CORD), School of Public Affairs, Arizona State University. Han modtog sin ph.d. i Statskundskab fra Aarhus Universitet i 2015. Hans forskning og undervisning fokuserer primært på emner inden for offentlige forvaltning og administration: offentlig styring og ledelse, motivation og adfærd blandt ansatte og borgere, bias i vurderinger og beslutningstagning.

Primære forskningsområder

Inden for offentlig forvaltning og administration:

  • Offentlig styring og ledelse
  • Ansattes motivation og præstationer
  • Kognitive biases i vurderinger og beslutningstagning
  • Køns- og racediskrimination
  • Processuel retfærdighed og tillid
  • Markarbejderadfærd
  • Borgeroplevelser og -evalueringer
  • Forskningsdesign og eksperimentelle metoder

Hans forskning er udgivet i tidsskrifter såsom Journal of Public Administration Research and Theory, Public Administration Review, Public Administration, International Public Management Journal, The American Review of Public Administration, Review of Public Personnel Administration, Public Personnel Management, Administration & Society og Social Science Computer Review.

Undervisnings- og vejledningsområder

Primære områder:

  • Offentlig styring, ledelse og lederskab
  • Offentlig forvaltning
  • Motivation og adfærd
  • Kognitive biases i vurderinger og beslutningstagning
  • Policyevaluering

Vejleder specialer.

Uddannelse (Akademiske kvalifikationer)

Aarhus Universitet

20122015

Aarhus Universitet

20072010

Aarhus Universitet

20042007

Eksterne ansættelser

VIVE – Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd

2019 → …

VIVE – Det Nationale Forsknings- og Analysecenter for Velfærd

20172019

Aarhus Universitet

20152019

Det Nationale Forskningscenter for Velfærd

20152017

Det Nationale Forskningscenter for Velfærd

20102012

Emneord

  • Det Samfundsvidenskabelige Fakultet
  • offentlig forvaltning
  • offentlig styring og ledelse
  • præstationer
  • motivation
  • adfærd og beslutningstagning
  • kognitiv bias
  • køn og race
  • diskrimination
  • processuel retfærdighed
  • tillid
  • markarbejderadfærd
  • borgeroplevelser og -evalueringer
  • forskningsdesign
  • eksperimentelle metoder

Fingeraftryk

Dyk ned i forskningsemnerne, hvor Mogens Jin Pedersen er aktive. Disse emneetiketter kommer fra dennes persons arbejder. Sammen danner de et unikt fingerprint.

Samarbejde og topforskningsområder i de sidste fem år

Seneste eksterne samarbejde på lande-/områdeniveau. Dyk ned i detaljerne ved at klikke på prikkerne eller