Uniformer på arbejde: Nutidige praksisser omkring ensartet arbejdstøj

TY - BOOK

T1 - Uniformer på arbejde

T2 - Nutidige praksisser omkring ensartet arbejdstøj

AU - Leilund, Helle

PY - 2015

Y1 - 2015

N2 - Afhandlingen , Uniformer på arbejde - nutidige praksisser omkring ensartet arbejdstøj , har afsæt i det kulturhistoriske museums arbejde med ’ dragt ’ . På trods af at ensart et eller uniformt arbejdstøj er et velkendt dagligdags fænomen, som bruges af medarbejdere på mange nutidige arbejdspladser, er det en beklædningskategori , som har nydt begrænset opmærksomhed i museal og kulturanalytisk dragtforskning. Genstandsbaseret uniformsforskning har fx ikke fokuseret på hvordan ensartet arbejdstøj kan indgå i forskellige sociale og kulturelle praksisser . Det gør denne afhandling. Med udgangspunkt i feltarbejde udført på tre danske arbejdspladser - DSB, Gentofte Hospital og Post Danmark - undersøges, analyseres og diskuteres det , hvordan ensartet arbejdstøj indgår og gøres på forskellige måder i de forskellige virksomheders og medarbejderes praksisser . Der anvendes en analysestrategi som ikke på forhånd ekskluderer eller giver forrang til hverken materialitet eller det socia le/kul turelle, men argumenterer for at begge er nødvendige i en dragt analyse . Ensartet arbejdstøj er analysens omdrejningspunkt og afhandlingen bidrager dermed til aktuel materialitetsforskning . Analytisk, teoretisk og metodisk trækker afhandlingen på indsigter fra dragt - og beklædnings forskning, Science Technology Studies (STS) og Aktør - Netværks teori (ANT ) og kommer med et nyt bud på hvordan man kan analysere og forstå uniformt eller ensartet arbejdstøj som særligt beklædningsfænomen, dels i virksomheders praksisser dels i enkelte uniformsbrugeres påklædningspraksisser.

AB - Afhandlingen , Uniformer på arbejde - nutidige praksisser omkring ensartet arbejdstøj , har afsæt i det kulturhistoriske museums arbejde med ’ dragt ’ . På trods af at ensart et eller uniformt arbejdstøj er et velkendt dagligdags fænomen, som bruges af medarbejdere på mange nutidige arbejdspladser, er det en beklædningskategori , som har nydt begrænset opmærksomhed i museal og kulturanalytisk dragtforskning. Genstandsbaseret uniformsforskning har fx ikke fokuseret på hvordan ensartet arbejdstøj kan indgå i forskellige sociale og kulturelle praksisser . Det gør denne afhandling. Med udgangspunkt i feltarbejde udført på tre danske arbejdspladser - DSB, Gentofte Hospital og Post Danmark - undersøges, analyseres og diskuteres det , hvordan ensartet arbejdstøj indgår og gøres på forskellige måder i de forskellige virksomheders og medarbejderes praksisser . Der anvendes en analysestrategi som ikke på forhånd ekskluderer eller giver forrang til hverken materialitet eller det socia le/kul turelle, men argumenterer for at begge er nødvendige i en dragt analyse . Ensartet arbejdstøj er analysens omdrejningspunkt og afhandlingen bidrager dermed til aktuel materialitetsforskning . Analytisk, teoretisk og metodisk trækker afhandlingen på indsigter fra dragt - og beklædnings forskning, Science Technology Studies (STS) og Aktør - Netværks teori (ANT ) og kommer med et nyt bud på hvordan man kan analysere og forstå uniformt eller ensartet arbejdstøj som særligt beklædningsfænomen, dels i virksomheders praksisser dels i enkelte uniformsbrugeres påklædningspraksisser.

M3 - Ph.d.-afhandling

BT - Uniformer på arbejde

PB - Det Humanistiske Fakultet, Københavns Universitet

ER -